崗位職責(zé):
1.負責(zé)部門組織架構(gòu)、定崗定編、崗位說明書的制修訂工作
2.負責(zé)組織部門流程制度的制修訂工作
3.負責(zé)部門月度工作計劃的制定與監(jiān)督完成工作
4.負責(zé)組織部門會議報表的提報及分析工作
5.負責(zé)部門費用計劃提報及控制工作
6.負責(zé)組織生產(chǎn)計劃執(zhí)行、指標達標工作并協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)的工作
7.確保生產(chǎn)合規(guī),保證產(chǎn)品質(zhì)量符合要求;組織質(zhì)量改進、客訴分析處理等工作
8.全面負責(zé)現(xiàn)場生產(chǎn)管理,包括生產(chǎn)安排,設(shè)備維護等工作
9.持續(xù)推進生產(chǎn)過程的優(yōu)化和改進,提高生產(chǎn)效率
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,35歲以下,具有3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,對生產(chǎn)流程和質(zhì)量控制有全面的認知;
2. 能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和溝通,具有良好的團隊精神和組織協(xié)調(diào)能力;
3. 有良好的職業(yè)操守,強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強、執(zhí)行力強;
4.動手能力強,對設(shè)備行原理等有一定的認識