崗位職責(zé):
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的計(jì)劃、關(guān)務(wù)、物流等管理工作流程;
3、建立和健全供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);
4、合理配置庫(kù)存,確保出入庫(kù)平衡,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常運(yùn)作及安全;
5、提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)能力,規(guī)范、高效滿(mǎn)足研發(fā)、生產(chǎn)需要。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、35-40歲,生產(chǎn)型企業(yè)5年以上計(jì)劃,關(guān)務(wù)、物流管理相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉ERP(SAP優(yōu)先)企業(yè)資源管理系統(tǒng)的架構(gòu),熟知相關(guān)的原材料及物料知識(shí);
4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,良好的商務(wù)談判能力,執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓能力、有良好的敬業(yè)精神。
福利待遇:
五險(xiǎn)一金、包吃住、駐外補(bǔ)貼