更新于 11月20日

運(yùn)輸部長(zhǎng)

3萬(wàn)-4萬(wàn)·14薪

職位描述

道路運(yùn)輸

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)制定基地運(yùn)輸科中長(zhǎng)期戰(zhàn)略及短期運(yùn)力資源規(guī)劃。

2. 負(fù)責(zé)搭建運(yùn)輸科管理體系,包括車輛調(diào)度、車輛管理、物資倒運(yùn)、汽修管理并推動(dòng)落地。

3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)資源,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成車輛日常管理工作。

4. 負(fù)責(zé)日常園區(qū)車輛管理相關(guān)單位及碼頭相關(guān)單位的關(guān)系建立與維護(hù)。

5. 負(fù)責(zé)部門日常車輛管理,包括考勤休假、績(jī)效、調(diào)薪、崗位異動(dòng)、獎(jiǎng)懲、糾紛等處理。

6.負(fù)責(zé)運(yùn)輸科團(tuán)隊(duì)人員管理級(jí)專業(yè)技能提升。


任職要求:

1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械及物流類相關(guān)專業(yè);

2. 5年以上300輛以上自營(yíng)車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),工礦企業(yè)、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3. 具備較強(qiáng)的車輛管理專業(yè)能力、業(yè)務(wù)理解能力、邏輯思維能力、系統(tǒng)思考能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

4. 可接受長(zhǎng)期海外工作(5個(gè)月回國(guó)休假15天)。

工作地點(diǎn)

運(yùn)達(dá)中央廣場(chǎng)16樓

職位發(fā)布者

徐先生/招聘經(jīng)理

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湖南中偉控股集團(tuán)有限公司由創(chuàng)始人鄧偉明先生于1992年創(chuàng)立第一家成員公司肇始,歷經(jīng)30多年發(fā)展,已成為一家國(guó)際化的新材料科學(xué)公司,全球員工一萬(wàn)余人。公司聚焦新型功能材料產(chǎn)業(yè),服務(wù)儲(chǔ)能、光伏、氫能、半導(dǎo)體、電子信息、生命科學(xué)等應(yīng)用領(lǐng)域,致力于上下游資源開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)及制造、循環(huán)回收等產(chǎn)業(yè)協(xié)同,面向全球化發(fā)展,整合全球資源,服務(wù)全球客戶。旗下中偉股份自主研發(fā)的三元前驅(qū)體、四氧化三鈷等核心產(chǎn)品,連續(xù)多年出貨量穩(wěn)居全球第一,賦能產(chǎn)業(yè)變革與社會(huì)發(fā)展。中偉集團(tuán)秉承“材料至善科技致偉”的企業(yè)使命,致力于為全球客戶提供一流的產(chǎn)品、服務(wù)及綜合解決方案,以科技驅(qū)動(dòng)企業(yè)發(fā)展,立志成為科學(xué)技術(shù)領(lǐng)先、全球化能力領(lǐng)先、經(jīng)濟(jì)效益領(lǐng)先、社會(huì)責(zé)任領(lǐng)先的全球一流公司。
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