【崗位職責】

1、學習輔導（15%）：具備學科功底，能夠進行講題輔導，提供學習方法，并具備出鏡能力；

2、學習規(guī)劃（5%）：分析學員學習需求，幫助規(guī)劃學習路徑，促進學生成長；

3、社群運營（10%）：依據(jù)熟練的微信群運營技巧，進行日常維護，增加用戶粘性；

4、銷售轉(zhuǎn)化（70%）：通過電話&網(wǎng)絡相結(jié)合的方式，提煉話術(shù)，挖掘客戶需求，實現(xiàn)短期班轉(zhuǎn)化長期班。

【任職要求】

1、本科及以上學歷；

2、普通話標準，性格外向，溝通表達能力強，積極正能量；

3、具備一定的學科功底，有較強的學習能力、銷售意識及團隊合作精神；

4、有抗壓能力，有耐心、責任心，熱愛教育行業(yè)，意愿在教育行業(yè)長期發(fā)展。

【薪資待遇】
1.無責底薪+績效（新人前兩月保底績效1000)，平均月工資9000-12000，在職top老師薪資12-18k，多勞多得，上不封頂；
2.企業(yè)滴滴每天免費使用，65元額度無需支付直接使用，保證你安全到家；
3.公平的晉升機會，每年四次公開晉升機會，每次晉升漲幅底薪!!!