崗位職責(zé):
1、專(zhuān)業(yè)知識(shí)能力,深入了解醫(yī)保支付方式(如按病種付費(fèi)、按人頭付費(fèi)等)的原理、運(yùn)作機(jī)制、政策法規(guī)等內(nèi)容。
2、數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)︶t(yī)療費(fèi)用數(shù)據(jù)、醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析,通過(guò)數(shù)據(jù)來(lái)評(píng)估支付方式改革政策的實(shí)施效果,預(yù)測(cè)改革可能帶來(lái)的潛在影響等。
3、溝通協(xié)調(diào)能力,要和醫(yī)保部門(mén)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、一線實(shí)施部門(mén)等多方進(jìn)行有效溝通。比如,在向醫(yī)療機(jī)構(gòu)解釋支付政策調(diào)整時(shí),能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)政策意圖,也能收集醫(yī)療機(jī)構(gòu)的反饋意見(jiàn)。
4、行業(yè)洞察能力,及時(shí)關(guān)注國(guó)內(nèi)外支付方式改革的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),了解行業(yè)前沿理念,為本地政策的優(yōu)化提供參考。
5、政策解讀能力,準(zhǔn)確理解國(guó)家和地方復(fù)雜的支付方式改革政策文件,并用通俗易懂的語(yǔ)言向相關(guān)人員進(jìn)行解讀,包括對(duì)政策目標(biāo)、實(shí)施步驟等內(nèi)容的說(shuō)明。
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷
2、臨床醫(yī)學(xué)、臨床藥學(xué)專(zhuān)業(yè),有醫(yī)院臨床及藥房相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)背景優(yōu)先
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通表達(dá)能力
4、思維清晰,有較強(qiáng)的分析能力,能撰寫(xiě)方案及報(bào)告。
5、excel、word、ppt等辦公軟件操作熟練
6、身體良好,能接受短期出差