更新于 10月22日

國際市場銷售總監(jiān)

1.9萬-2.5萬

職位描述

地推銷售KA大客戶企業(yè)客戶政府客戶

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、機(jī)械類等相關(guān)專業(yè),英語可作為工作語言;2、擁有8年海外銷售工作經(jīng)驗(yàn),5年以上海外銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國際貿(mào)易行業(yè)的特點(diǎn)和運(yùn)作模式;

3、擁有一定的上下游客戶資源及廣泛的人脈關(guān)系,對市場趨勢有敏銳的洞察力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和方向;

4、具有優(yōu)秀的海外客戶拓展和需求服務(wù)能力,能夠精準(zhǔn)捕捉客戶需求并提供定制化解決方案;

5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,勇于開拓,不畏艱險,能夠接受長期駐外工作;

6、具有強(qiáng)大的抗壓能力和良好的自我調(diào)節(jié)能力。

工作職責(zé):

1、制定并實(shí)施國際市場銷售策略,分析市場趨勢和競爭態(tài)勢,定期評估和調(diào)整銷售計劃,確保公司國際業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

2、組建和管理海外銷售團(tuán)隊(duì),設(shè)定銷售目標(biāo),監(jiān)督績效,提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和工作效率;

3、開發(fā)新市場及客戶,拓展渠道,維護(hù)關(guān)系,參與談判與解決問題,收集反饋提出建議,確保產(chǎn)品及時交付與高質(zhì)量服務(wù);

4、定期收集和分析國際市場數(shù)據(jù),競爭對手動態(tài)和潛在機(jī)會的信息,參與重大決策討論,提供專業(yè)市場見解和建議;

5、確保所有國際銷售活動符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和公司政策。識別和評估市場風(fēng)險,制定相應(yīng)的風(fēng)險防范措施;

6、參與公司品牌的國際化建設(shè),提升國際市場知名度和影響力,策劃和執(zhí)行國際營銷活動,提升品牌曝光度。

工作地點(diǎn)

紐科倫(新鄉(xiāng))起重機(jī)有限公司巨人大道5號

職位發(fā)布者

王女士/HR

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公司Logo紐科倫(新鄉(xiāng))起重機(jī)有限公司
紐科倫(新鄉(xiāng))起重機(jī)有限公司,始建于2005年,注冊資本2.7億元,占地面積32萬平方米,員工1700余人。經(jīng)過12年的不斷開拓創(chuàng)新,已發(fā)展成為集研發(fā)、設(shè)計、制造、銷售、安裝、服務(wù)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)為一體的大型起重機(jī)裝備制造企業(yè),形成了強(qiáng)大的綜合技術(shù)創(chuàng)新體系,已成長為國內(nèi)最大的輕小型起重機(jī)生產(chǎn)廠家之一,電動葫蘆產(chǎn)銷量連續(xù)多年位于全國前列,是中國重型機(jī)械工業(yè)協(xié)會理事單位,起重葫蘆分會副理事長單位。2010年以來,公司先后榮獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“中國機(jī)械工業(yè)質(zhì)量獎”、“河南省著名商標(biāo)”、“中國機(jī)械工業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌”、“中原最佳雇主”、“國家4A級標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)”、“河南省實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新和精益管理質(zhì)量標(biāo)桿”、“河南省著名商標(biāo)”、“全國質(zhì)量誠信優(yōu)秀典型企業(yè)”、“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)”等200余項(xiàng)榮譽(yù)。公司配置了國際、國內(nèi)行業(yè)領(lǐng)先的生產(chǎn)、檢測設(shè)備1600多臺套,擁有單梁冷彎成型生產(chǎn)線、100T葫蘆實(shí)驗(yàn)臺、等離子切割機(jī)、全功能數(shù)控車床、立式加工中心、焊接機(jī)器人、重型數(shù)控落地銑鏜床、雙槍龍門焊等一批高精尖端設(shè)備,為制造高品質(zhì)的產(chǎn)品奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。公司公司主導(dǎo)產(chǎn)品已廣泛應(yīng)用于冶金、電力、石化、軍工、煤炭、航空航天、建筑、鐵路等國民經(jīng)濟(jì)支柱型產(chǎn)業(yè)。產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐洲、非洲、東南亞等百余個國家和地區(qū)。公司為員工提供極具市場競爭優(yōu)勢的薪酬,設(shè)置月/季度績效獎、年度績效獎、年度貢獻(xiàn)薪,并另提供通訊補(bǔ)貼、技能津貼、外派補(bǔ)貼等,每年根據(jù)市場薪酬水平和個人業(yè)績表現(xiàn)及時調(diào)整工資待遇,為員工辦理社會保險、住房公積金,員工可享受帶薪年假、節(jié)日福利、婚慶福利、生育福利等多種形式福利保障。公司建有多功能餐廳,免費(fèi)為員工提供營養(yǎng)全面均衡的自助餐,提供星級住宿公寓,內(nèi)配置中央空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)電視、獨(dú)立衛(wèi)生間、實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)絡(luò)覆蓋,24小時供應(yīng)熱水,雙職工另享受獨(dú)立式公寓,為員工提供舒適溫馨的住宿環(huán)境。公司提供上下班通勤班車,周末設(shè)有異地免費(fèi)探親班車。對于業(yè)績突出的員工,公司還將提供帶薪旅游,以保證員工工作與生活的平衡。公司將繼續(xù)弘揚(yáng)“真誠、融合、進(jìn)取、共贏”的企業(yè)精神,堅(jiān)持“精心制造、持續(xù)改進(jìn)、追求卓越、用戶滿意”的質(zhì)量方針,以“創(chuàng)建一流企業(yè),打造世界品牌”為使命,奮勇開拓,持續(xù)創(chuàng)新,為實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo)而努力。
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