崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司ISO質(zhì)量認(rèn)證體系及相關(guān)管理系統(tǒng)的構(gòu)建，推進(jìn)，審核與完善，確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行；

2.制度文件的資料控制程序（制定、修訂、審批、發(fā)放、回收及歸檔等）；

3.負(fù)責(zé)公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和指導(dǎo)內(nèi)部質(zhì)量管理審核；

4.內(nèi)部質(zhì)量體系審核，審核實(shí)施，審核報(bào)告及不符合項(xiàng)報(bào)告的提出；對不符合項(xiàng)原因的分析、糾正措施的執(zhí)行的跟進(jìn)；所設(shè)計(jì)的文件的修改；

5.配合質(zhì)量認(rèn)證公司的外部審核。

任職要求

1.本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或電子行業(yè)相關(guān)，有軍工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，接受過質(zhì)量管理體系、標(biāo)準(zhǔn)化等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)；

3.熟悉國家質(zhì)量認(rèn)證管理體系，了解國家相關(guān)質(zhì)量管理法規(guī)政策；

4.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷和決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃和執(zhí)行能力。