工作時間：單休制，不接受勿投。

1、需要具備扎實的公司治理知識，良好的溝通協(xié)調能力，以及較高的工作效率。

2、嚴格遵守執(zhí)行公司一切規(guī)章制度，服從公司安排、做好本職工作；

3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務，協(xié)助董事長做好日常工作安排；

4、協(xié)助董事長組織籌備各項會議，包括會議材料的準備、會議通知的發(fā)送、會議記錄的整理等；

5、協(xié)助董事長處理相關商務接待，并做好后續(xù)的跟蹤、聯(lián)絡、匯報工作；

6、負責董事長有關文件的起草、修改、審核以及各類文件的登記、分類、存檔、督辦、處理與反饋；

7、協(xié)助董事長與監(jiān)事、高級管理人員的溝通，確保信息暢通，及時傳達董事長簽發(fā)下達給各部門交辦的任務，并及時向董事長進行匯報；

8、需要與董事長保持密切的工作聯(lián)系，并與公司其他部門保持密切合作，協(xié)助處理相關事務；

9、協(xié)助董事長進行公司治理的規(guī)范和改進，提高公司的治理水平，保障公司治理的規(guī)范和高效；

10、協(xié)助董事長進行商務談判；

11、完成董事長交辦的其他工作任務

任職資格：

1.學歷要求：本科及以上學歷，法律、金融、經(jīng)濟等相關專業(yè)優(yōu)先；

2.經(jīng)驗要求：具備3年以上相關工作經(jīng)驗，有上市公司治理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3. 熟悉公司治理法規(guī)和流程，具備良好的文字表達能力和溝通協(xié)調能力；

4. 工作細致認真，責任心強，具備良好的團隊合作精神。

5. 具備強大的適應能力，能夠從容應對出差需求。

6.要求形象氣質佳，大方得體。