崗位職責：
1. 行政人事工作：負責公司行政人事工作及部門內部日常事務工作。
2. 檔案管理：負責公司檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作。
3. 人事管理：協(xié)助開展日常的人事管理、人事招聘等。
4. 會議安排與記錄：負責各類會務、活動的安排工作及會議記錄。
5. 數據統(tǒng)計：負責公司運營項目數據的統(tǒng)計，定期編制更新各項臺賬。
6. 員工關系：負責協(xié)調員工關系，解決勞動糾紛。
7. 招聘與培訓：參與人員招聘、培訓和績效考核等工作。
8. 薪酬福利管理：負責員工工資核算、社會保險和公積金辦理等。
任職資格：
1. 教育背景：通常要求大專及以上學歷，專業(yè)背景***是人力資源、工商行政管理等相關專業(yè)。
2. 工作經驗：有相關崗位工作經驗者優(yōu)先，部分職位要求2年及以上工作經驗。
3. 技能要求：熟練使用辦公自動化設備及辦公軟件，具備良好的溝通、協(xié)調和組織能力。
4. 個人素質：具備良好的職業(yè)形象和氣質，責任心強，工作細心，具有團隊合作精神。
5. 專業(yè)知識：熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，了解國家各項勞動人事法規(guī)政策。
工作時間：周一至周五9:00--17:30，周末雙休
工作地點：禪城區(qū)嶺南大道北128號天禧華園1座25樓（希爾頓正對面）