更新于 2月12日

橋梁工程師

9000-12000元

職位描述

橋梁工程公路道路工程
根據(jù)總體施工計劃,貫徹執(zhí)行有關(guān)于質(zhì)量方針、政策、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度,落實質(zhì)量管理工作的措施和目標(biāo),主持路面施工工作。負(fù)責(zé)制定分管的橋梁工作計劃,施工方案及質(zhì)量、安全保證措施,并監(jiān)督實施。負(fù)責(zé)項目橋梁工程質(zhì)量、進度、安全工作,合理調(diào)配人員、機械、材料,做好與其他部門、單位的溝通與協(xié)調(diào)工作。對橋梁施工質(zhì)量承擔(dān)直接責(zé)任。負(fù)責(zé)橋梁工程實施,作好生產(chǎn)任務(wù)的分配,組織工程質(zhì)量檢查及工程竣工驗收工作。負(fù)責(zé)對各施工隊伍進行現(xiàn)場技術(shù)交底,指導(dǎo)班組自檢、互檢、交接檢、分項工程竣工后驗收工作。負(fù)責(zé)橋梁施工原始資料的整理,做好竣工資料的歸檔。負(fù)責(zé)橋梁技術(shù)人員的管理、考核。負(fù)責(zé)分管測量儀器管理、使用;完成項目報表上報工作;

工作地點

烏魯木齊市桂林路75號

職位發(fā)布者

廖磊/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo 新疆基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有限責(zé)任公司
新疆華天工程建設(shè)股份有限公司(前身為新疆陸通交通建設(shè)有限責(zé)任公司),于2009年,經(jīng)自治區(qū)國資委、交通廳批準(zhǔn)陸通公司資產(chǎn)整體劃入新疆交通建設(shè)(集團)有限責(zé)任公司,成為新疆交通建設(shè)(集團)有限責(zé)任公司控股子公司。也是新疆交建集團最大的一個子公司。在激烈的市場競爭中,企業(yè)不斷強化管理,創(chuàng)新機制,以質(zhì)量求聲譽,以質(zhì)量促發(fā)展。先后參與了伊犁過境公路、國道218線庫爾勒至尉犁項目、省道303線奇臺縣城路網(wǎng)改建項目、羅布泊至若羌項目、福海至庫恰爾圖項目、沙雅至阿拉爾項目、大奇高速項目等,日前有察都一標(biāo)、烏奎三標(biāo)、吉和一標(biāo)、葉莎一標(biāo)、大煙一標(biāo)、大煙三標(biāo)、墉巴湖大橋、西藏玉西鄉(xiāng)項目,伊和項目等,公司近幾年的發(fā)展以立足本地、逐步開展疆外及海外市場為原則,近幾年已對西藏市場及外蒙古市場進行了開發(fā),已設(shè)立相應(yīng)辦事處,且均有中標(biāo)項目并進行了施工。目前所有參建項目,工程合格率100%,優(yōu)良率達(dá)85%以上,從未發(fā)生過重特大安全事故,其中多個項目受到上級部門的認(rèn)可和好評。企業(yè)始終堅持人才強企戰(zhàn)略,牢牢抓住培養(yǎng)、吸引和重用人才三個環(huán)節(jié),拓寬人才培養(yǎng)方式,建立企業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃,有針對性地、持續(xù)不斷地開展各類人員的培訓(xùn)和繼續(xù)教育,廣泛開展技術(shù)比武和崗位練兵活動,加強新人的“帶教”工作,鼓勵項目經(jīng)理、專業(yè)技術(shù)人員等參加各類資格考試,培養(yǎng)了一批實用型人才和專業(yè)技術(shù)拔尖人才。
公司主頁