工作職責(zé)：
1、負責(zé)制造部的管理運作，督促生產(chǎn)計劃的執(zhí)行，做好過程控制工作；
2、加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，確保完成部門年度目標，不斷提高制造部的生產(chǎn)效率；
3、對公司內(nèi)部和外部各環(huán)節(jié)產(chǎn)生的質(zhì)量問題進行分析研究，并制訂相應(yīng)方案、提出預(yù)防措施；
4、合理規(guī)劃部門、科、班組的資源配備，做好部門的考核工作；
5、向相關(guān)部門提供技術(shù)支持；
6、協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理的各項工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工科優(yōu)先；
2、10年以上臺資或日資大型企業(yè)制造系統(tǒng)管理經(jīng)驗，至少3年以上制造總監(jiān)/廠長經(jīng)驗；
3、熟悉生產(chǎn)系統(tǒng)如：工程、品質(zhì)、生產(chǎn)等部門運作并具備全面管理能力；
4、具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；
5、具備優(yōu)秀的團隊合作精神；
6、承擔(dān)壓力能力強，具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。