更新于 6月1日

績效考核專員

7000-10000元·13薪
  • 南京江寧區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

制造業(yè)
1.協(xié)助完成公司績效考核體系的搭建,設計改善績效考核方案,指導、監(jiān)督各部門績效考核方案的執(zhí)行;
2.負責組織公司績效考核管理,定期對各部門的績效指標進行完善維護;
3.協(xié)助各部門對績效考核結果進行診斷,組織實施績效面談,提出考核體系和考核完善的建議,并跟進落實情況;
4.統(tǒng)計分析績效考核數(shù)據(jù),反饋各部門考核結果,并協(xié)助部門對員工進行培養(yǎng)和激勵;
5.完成領導交代的其他工作。

工作地點

南京民光油管有限公司

職位發(fā)布者

趙婷/人事專員

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公司Logo南京民光油管有限公司
南京民光油管有限公司坐落于六朝古都南京的江寧高新園內,專注于汽車管路產品的研發(fā)、制造。企業(yè)先后通過了ISO9002、QS9000質量體系、ISO/TS16946-2009質量管理體系論證。公司擁有生產基地6萬余平米,現(xiàn)有員工600余人,專業(yè)技術人員80多人,固定資產近億元,生產能力達5000萬件。多年來,企業(yè)以汽車管路產品制造為基點,拓展相關業(yè)態(tài),積極實施“2+1+1”戰(zhàn)略。實現(xiàn)多元化發(fā)展?!?】為了形成覆蓋全國的制造產業(yè)鏈,在北京懷柔、山東諸城開設分公司?!?】為了加強產業(yè)鏈前端業(yè)務,并相應政府綠色環(huán)保要求,在南京市六合區(qū)成立表面處理分公司。【1】為了引領行業(yè)先進技術、保持自主創(chuàng)新優(yōu)勢,投資1.5億元,建設“南京民光研發(fā)大廈”。同時,為了完善服務細節(jié),民光在全國建立了銷售及服務網絡:北京昌平、湖南長沙、廣東南海、安徽馬鞍山等地,設立了辦事機構,為客戶提供高效、便捷的服務。高瞻遠矚的戰(zhàn)略思路,為民光未來的跨越式發(fā)展,打下堅實的基礎。企業(yè)經營理念企業(yè)精神:創(chuàng)業(yè)敬業(yè)求生存求發(fā)展企業(yè)經營宗旨:顧客滿意是我們不懈的追求企業(yè)發(fā)展目標:爭做業(yè)內一流企業(yè),創(chuàng)名牌企業(yè)管理理念:顧客是我們創(chuàng)造價值的源泉,員工是我們的資源和財富,學習和改造是企業(yè)發(fā)展的動力。服務理念:誠信為本、服務為先
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