崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理做好日常經(jīng)營管理工作,分管生產(chǎn)、采購供應(yīng)、品質(zhì)控制和人事行政等部門;
2.組織制定并實(shí)施公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,確保在任期內(nèi)按時(shí)全面完成公司經(jīng)營目標(biāo)任務(wù);
3.協(xié)助總經(jīng)理參與經(jīng)營戰(zhàn)略及和計(jì)劃的執(zhí)行、做好組織機(jī)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化和人員調(diào)配情況及其他重大事宜;
4.參與公司營銷策略及市場布局的建立、拓展;推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定性與成長性;
5.參與并跟蹤落實(shí)客戶、供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)、合作伙伴等部門間順暢的溝通渠道;
6.參與構(gòu)建公司文化建設(shè)、規(guī)劃企業(yè)愿景與使命,強(qiáng)化企業(yè)價(jià)值觀,增加團(tuán)隊(duì)凝聚力、戰(zhàn)斗力;
7.配合總經(jīng)理確定公司經(jīng)營理念與管理模式,參與技術(shù)創(chuàng)新,并根據(jù)市場變化,不斷提出調(diào)整公司經(jīng)營方向合理化建議,保持健康發(fā)展;
8.主持召開總經(jīng)理辦公會(huì)議及各專題會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展;
任職要求:
1、***本科及以上學(xué)歷和中高級(jí)技術(shù)職稱,機(jī)械工程類等相關(guān)專業(yè),真空設(shè)備領(lǐng)域優(yōu)先;
2、制造業(yè)/非標(biāo)設(shè)備類企業(yè)任職副總經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)5年以上,業(yè)績突出;
3、掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,基本熟悉企業(yè)全面運(yùn)作、經(jīng)營管理和各部門工作流程,善于制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局能力;
4、具有很強(qiáng)的判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力以及很強(qiáng)邏輯思維能力、應(yīng)變能力以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼Z言表達(dá)能力具有敏銳商業(yè)敏感性,具備職業(yè)經(jīng)理人的自律與勤奮;
5、 能承受較強(qiáng)工作壓力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、高溫補(bǔ)貼、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)貼、員工食堂
職位亮點(diǎn):員工股權(quán)激勵(lì)