職位要求
1、根據(jù)公司下達的銷售任務(wù),制定所轄區(qū)域具體工作計劃,確保各項業(yè)務(wù)指標如期完成;
2、負責(zé)所管轄區(qū)域的業(yè)務(wù)指標的達成;
3、定期拜訪客戶,維護客戶,及時向公司反饋和跟進解決問題;
4、收集相關(guān)市場信息、競爭對手動態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進行調(diào)整與改善,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供支持;
5、負責(zé)所轄區(qū)域團隊和文化建設(shè),定期為各級別人員作工作評核和績效考核,為公司培養(yǎng)管理人才,配合公司發(fā)展。
任職要求:
1、25-38歲、有良好的語言溝通技巧;
2、有銷售經(jīng)驗及快消品、餐飲行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、吃苦耐勞、抗壓能力強、執(zhí)行力強、認真負責(zé)、較強的團隊合作精神、及團隊榮譽感;
4、待遇:底薪+高提成+績效+團隊業(yè)績提點
上班時間:上午8:30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息,法定節(jié)假日正常休息
公司提供四菜一湯工作餐+一年一次體檢+五險+帶薪年假+話補+節(jié)日福利+生日福利等等