1、制定各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報表,兌現(xiàn)各項業(yè)務(wù)競賽方案;
2、代表公司對合作渠道的合作情況進行追蹤、督促、評估、指導(dǎo),保證銀行保險的合作渠道暢通;
3、督導(dǎo)檢查各作業(yè)單位對銀行保險的決策、規(guī)章制度、工作規(guī)劃的執(zhí)行以及工作項目的落實情況;
4、追蹤督導(dǎo)日常業(yè)務(wù)進度;
5、分析培訓(xùn)需求,制定內(nèi)部隊伍及合作渠道培訓(xùn)規(guī)劃;
6、根據(jù)培訓(xùn)規(guī)劃配置相關(guān)資源及溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作;
7、組織實施內(nèi)外部培訓(xùn),關(guān)注銷售隊伍的成長;
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利
職位亮點:薪酬豐厚,福利完善