更新于 2月19日

設備經(jīng)理

1.5-2.5萬·18薪

職位描述

鍍膜機床設備光伏行業(yè)
工作職責1、督查各自車間每天點檢表情況2、每天匯報工序設備運行情況3、制定并及時更新維護點檢表4、制定設備維護保養(yǎng)計劃并組織實施5、發(fā)現(xiàn)設備隱患,向設備主管提出問題6、制定解決隱患方案7、對設備進行改進,進行跟蹤,編寫使用報告(提高設備使用率,降低能耗,提出改善方案的責任)8、對產(chǎn)線所有的設備機臺負責,確保設備穩(wěn)定運行9、完成領導安排的其他工作10、負責設備臺賬及備件檔案管理(設備備件信息庫建立,設定安全庫存,統(tǒng)計備件壽命)11、制定設備安全操作規(guī)程,指導人員正確合理使用設備12、協(xié)助設備主管進行新設備的安裝與調試,確保新設備能如期交付生產(chǎn)使用 13、參與WI文件受控,舊設備文件更新,新設備文件編寫工作14、做好所接觸信息的保密工作,并協(xié)助或監(jiān)督他人做好保密工作任職要求對設備機臺很熟練并有一定的領導能力熟練使用Solidworks、CAD、Pro/E、Office等辦公軟件、熟悉統(tǒng)計與分析方法有相關的制圖軟件操作經(jīng)驗 敬業(yè)、責任心強、良好的職業(yè)操守、優(yōu)秀的團隊管理公司信息。

獎金績效

績效獎金

工作地點

隆基新能源科技產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

武魁/HR

立即溝通
公司Logo隆基綠能科技股份有限公司公司標簽
成立于2000年的隆基綠能科技股份有限公司(以下簡稱:“隆基綠能”),致力于成為全球最具價值的太陽能科技公司。隆基綠能以“善用太陽光芒創(chuàng)造綠能世界”為使命,秉承“穩(wěn)健可靠、科技引領”的品牌定位,聚焦科技創(chuàng)新,構建單晶硅片、電池組件、工商業(yè)光伏解決方案、地面光伏解決方案、氫能裝備五大業(yè)務板塊,形成支撐全球零碳發(fā)展的“綠電”+“綠氫”產(chǎn)品和解決方案能力。隆基綠能在中國、越南、馬來西亞等國家和地區(qū)布局多個生產(chǎn)制造基地,在美國、日本、德國、印度、澳大利亞、阿聯(lián)酋、泰國等國家設立分支機構,業(yè)務遍及全球150余個國家和地區(qū)。隆基綠能加入RE100、EP100、EV100倡議,設定科學碳目標(SBTi),持續(xù)推動綠色可持續(xù)發(fā)展,助力全球能源革命,為建設“零碳地球”“綠色地球”貢獻力量。作為全球市值第一的光伏企業(yè),2022上半年末,隆基綠能實現(xiàn)營業(yè)收入504.17億元(數(shù)據(jù)來源:2022年半年報),位居《財富》中國500強第168位,《福布斯》全球企業(yè)2000強第724位,2021胡潤世界500強第195位。2022年在中國品牌建設促進會發(fā)布的“2022中國品牌價值評價信息”中,隆基綠能以503.83億元品牌價值和890的品牌價值強度再創(chuàng)新高。2021年,隆基綠能實現(xiàn)單晶硅片出貨量69.96GW,實現(xiàn)單晶組件出貨量38.69GW(數(shù)據(jù)來源:2021年年報)。自2012年上市以來,隆基綠能累計生產(chǎn)的光伏產(chǎn)品超過205GW,相當于9個三峽電站的裝機量,所發(fā)綠色電力相當于節(jié)約標準煤8200萬噸、減少二氧化碳排放2億噸、植樹111億棵。隆基綠能高度重視技術研發(fā),以科技驅動生產(chǎn)力。截止2021年底,隆基10年累計研發(fā)投入超123億元,位居光伏行業(yè)榜首,累計獲得專利1387項。2021年,隆基先后七次打破光伏電池轉換效率世界紀錄,其中n型TOPCon、p型TOPCon和n型HJT電池轉換效率分別被推高至25.21%、25.19%、26.30%,持續(xù)引領行業(yè)技術趨勢。秉承“可靠、增值、愉悅”的企業(yè)核心價值觀,隆基綠能將推動“綠電+綠氫”系統(tǒng)解決方案在全球范圍內的廣泛應用,讓更多人享受綠色能源,助力綠色低碳的能源變革進程。福利待遇:公司提供有競爭力的薪酬、五險一金(社保、住房公積金)、免費工作餐、免費班車或交通補貼、話費補貼、年終獎、年休假、年度旅游、年度體檢、節(jié)假日慰問品等福利待遇。公司另為外地干部提供探親假,報銷往返交通費(飛機、臥鋪),提供宿舍或住房補貼。應聘方式:全國各崗位均可在招聘網(wǎng)站直接投遞簡歷,我們會進行篩選后與您聯(lián)系面試,謝絕上門自薦。其他職位招聘網(wǎng)址: http://longi.hotjob.cn歡迎訪問隆基綠能網(wǎng)站:http://www.longi.com特別說明: 1、應聘本公司任何層級崗位無需支付任何費用。 2、本公司在各招聘渠道發(fā)布招聘信息,但未委托除獵頭公司外的任何中介機構代為推薦及面試。 3、本公司對所有渠道的應聘者按統(tǒng)一標準面試,僅本公司具有面試及最終錄用的決定權。
公司主頁