崗位職責(zé):
1.建立、健全、執(zhí)行部門行政管理規(guī)章制度;
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè),包括公眾號(hào)運(yùn)營、企業(yè)宣傳、信息的發(fā)布及管控;
3.指導(dǎo)實(shí)施集團(tuán)法務(wù)管理、檔案管理、翻譯業(yè)務(wù)開展;
4.主持集團(tuán)公司重大行政類會(huì)務(wù)管理工作,包括股東會(huì)、董事會(huì)以及監(jiān)控股東會(huì)等會(huì)議文件準(zhǔn)備,會(huì)議籌備、組織;
5.主持集團(tuán)公司相關(guān)文稿起草、公文分發(fā)及監(jiān)督執(zhí)行;
6.指導(dǎo)實(shí)施集團(tuán)本部政府項(xiàng)目申報(bào)等工作;
7.完成上級(jí)主管交辦的其它工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、中文、英語或管理類相關(guān)專業(yè);
2.八年及以上行政管理或文秘相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),五年以上行政部門管理經(jīng)驗(yàn),具備大型制造企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉國家行業(yè)政策、法律和法規(guī)、體系相關(guān)知識(shí),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題能力;
4.具備良好的寫作能力、英文聽說讀寫能力。