崗位職責(zé):
1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)和計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作及團(tuán)隊(duì)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
5、陌生拜訪客戶、開(kāi)發(fā)、完成銷售目標(biāo);
任職要求:
1、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先,年齡25-38周歲;
2、年齡25-36周歲
3、熟悉傳統(tǒng)銷售渠道、渠道網(wǎng)絡(luò),能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶,擁有建材渠道優(yōu)先,
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、推廣能力和良好的協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力。
5、退伍軍人優(yōu)先,能夠服從公司根據(jù)崗位空缺統(tǒng)一調(diào)配。
6、能夠接受駐外省工作
薪資待遇:5000無(wú)責(zé)底薪+開(kāi)拓獎(jiǎng)金+開(kāi)拓提成+業(yè)績(jī)達(dá)成獎(jiǎng)金,公司提供免費(fèi)住宿
職位福利:包住、每年多次調(diào)薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、餐補(bǔ)、彈性工作、無(wú)試用期