一、數(shù)據(jù)分析：1. 收集、整理和分析省區(qū)經(jīng)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)，包括、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、生產(chǎn)數(shù)據(jù)等，以識(shí)別潛在的問(wèn)題和機(jī)會(huì)。2. 建立和維護(hù)數(shù)據(jù)分析模型，為決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。
二、流程優(yōu)化：1. 對(duì)省區(qū)現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程進(jìn)行評(píng)估，找出流程中的瓶頸和低效環(huán)節(jié)。2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施流程優(yōu)化方案，提高業(yè)務(wù)流程的效率和質(zhì)量。
三、成本控制：1. 監(jiān)控部門(mén)成本支出，分析成本結(jié)構(gòu)，找出成本控制的關(guān)鍵點(diǎn)。2. 提出成本控制措施和建議，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本。
四、項(xiàng)目管理：1. 參與省區(qū)經(jīng)營(yíng)改善項(xiàng)目的策劃和實(shí)施，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成。2. 協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作，解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。
經(jīng)營(yíng)改善崗的目標(biāo)主要包括：
1. 提升經(jīng)營(yíng)效率，通過(guò)優(yōu)化流程、降低成本等措施，提高企業(yè)的盈利能力。
2. 增強(qiáng)省區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力，不斷改進(jìn)銷(xiāo)售的產(chǎn)品和服務(wù)，滿(mǎn)足市場(chǎng)需求，提高市場(chǎng)占有率。

任職要求

1、工作經(jīng)驗(yàn)：具備快遞及快運(yùn)或供應(yīng)鏈等物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，從事或者了解過(guò)產(chǎn)品、銷(xiāo)售、市場(chǎng)分析等；
2、知識(shí)要求：對(duì)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)管理，集團(tuán)下發(fā)的目標(biāo)分解及過(guò)程管理有明確認(rèn)知及工作方法；
3、能力要求：①數(shù)據(jù)分析及整理能力，較強(qiáng)邏輯思維能力，可以根據(jù)集團(tuán)預(yù)算目標(biāo)，對(duì)下級(jí)進(jìn)行目標(biāo)拆解，對(duì)結(jié)果達(dá)成過(guò)程管控，推動(dòng)下級(jí)組織過(guò)程管理工作落地；②可以根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)口徑，多維度提供數(shù)據(jù)支持，并撰寫(xiě)分析報(bào)告。③統(tǒng)籌整體收入，并進(jìn)行跨部門(mén)工作推動(dòng)落地。
4、其他要求：擁有高度工作熱情及團(tuán)隊(duì)工作協(xié)同配合能力，較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)組織能力。

符合京東價(jià)值觀(guān)：客戶(hù)為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。