工作職責:
1、負責部門的運營KPI指標的監(jiān)控預警工作，制作時效監(jiān)控報表，核實、分析主要原因、問題點，進行改善;
2、協(xié)調(diào)改善上下游操作等異常問題，對問題進行細分、分析根本原因并實施改善措施;
3、系統(tǒng)優(yōu)化，根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求，提出系統(tǒng)優(yōu)化意見，提升運營效率善措施。
任職要求:
1、大專及以上學歷
2、1年以上物流行業(yè)質(zhì)控經(jīng)驗;電商物流行業(yè)數(shù)據(jù)分析、KIP管理、質(zhì)量改善等經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟練運用辦公軟件，對數(shù)據(jù)敏感，精通EXCEL高級功能，熟練掌握圖表的制作方法，具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力;
4、良好的抗壓能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。