?1.人力資源
員工招聘:智聯(lián)招聘、前程無憂、58同城招聘員工
員工福利:制定及維護(hù)各種符合國家政策的員工福利
員工關(guān)系:入離職手續(xù)的辦理及員工日常動(dòng)態(tài)維護(hù)
考勤:考勤制作及薪酬制定規(guī)范
員工績效:各崗位績效標(biāo)準(zhǔn)整理及考核
社保、公積金:按照國家及公司規(guī)定繳納相關(guān)福利
檔案管理:公司相關(guān)檔案的整理及存檔
公司制度:各項(xiàng)制度的建立及完善
?2、行政管理:
辦公用品:統(tǒng)計(jì)、提交采購申請(qǐng)、維護(hù)及發(fā)放
會(huì)議管理:員工會(huì)議的組織及會(huì)議紀(jì)要的整理
員工活動(dòng):組織及安排
環(huán)境維護(hù):關(guān)注保潔衛(wèi)生情況及公司衛(wèi)生和綠植的維護(hù)
外聯(lián)工作:與管委會(huì)及其他機(jī)構(gòu)的外聯(lián)銜接工作
?3、其他輔助:
票據(jù)審核:根據(jù)出差制度,審核銷售報(bào)銷票據(jù)
根據(jù)公司福利,審核辦公室人員日常報(bào)銷票據(jù)
其他部門工作協(xié)調(diào)
★此崗位需要您熟知國家《勞動(dòng)法》,能夠接受相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。
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