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技術(shù)中心總監(jiān)

2-2.5萬(wàn)
  • 福州閩侯縣
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

一、任職要求

1. 具有10年以上互聯(lián)網(wǎng)或物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)及5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.技術(shù)背景深厚,具備較強(qiáng)系統(tǒng)分析和架構(gòu)能力,精通主流體系架構(gòu)和設(shè)計(jì)模式;

3.具有優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)管理能力、決策能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力;

4.具有優(yōu)異的市場(chǎng)敏銳性、資源整合能力和項(xiàng)目產(chǎn)品策劃能力,具備精細(xì)化把控項(xiàng)目質(zhì)量能力;

5. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),持有PMP、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師證書(shū)者優(yōu)先考慮。

二、崗位職責(zé)

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求,規(guī)劃技術(shù)發(fā)展路線,建立研發(fā)總體目標(biāo),制定開(kāi)展計(jì)劃,完成本部門年度工作指標(biāo)。

2.全面負(fù)責(zé)技術(shù)中心管理工作,包含但不限于:

(1)關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù),組織開(kāi)展新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、產(chǎn)品迭代、技術(shù)創(chuàng)新、規(guī)劃、預(yù)研等工作;

(2)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成新技術(shù)推廣應(yīng)用、重大技術(shù)難題的攻關(guān);

(3)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成軟件項(xiàng)目的研發(fā)、支撐及落地實(shí)施;

3.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立健全部門工作機(jī)制,包括但不限于:

(1)建章立制,根據(jù)實(shí)際工作開(kāi)展不斷優(yōu)化工作流程,搭建適合公司經(jīng)營(yíng)及發(fā)展的研發(fā)全過(guò)程管理體系,包含研發(fā)規(guī)范流程、項(xiàng)目管理體系、質(zhì)量管理體系、技術(shù)架構(gòu)等;

(2)定期跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目研發(fā)情況,包含但不限于項(xiàng)目開(kāi)發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度、成本及風(fēng)險(xiǎn)把控等;及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,迅速作出正確決策進(jìn)行處理并督促整改;

(3)組建并管理高效的團(tuán)隊(duì),設(shè)立合適的部門目標(biāo),合理分配業(yè)績(jī)指標(biāo),帶領(lǐng)部門人員共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo);

(4)建立與上級(jí)、團(tuán)隊(duì)之間、跨部門之間的日常溝通反饋機(jī)制,做好團(tuán)隊(duì)間的協(xié)調(diào)與配合工作;

(5)負(fù)責(zé)部門人員的崗前和在崗及能力提升培訓(xùn)工作,并根據(jù)公司現(xiàn)有的績(jī)效考評(píng)制度進(jìn)行考核,根據(jù)部門人員特性制定符合他們自身的技能提升培養(yǎng)計(jì)劃;

5. 完成其他與公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。

三、 福利待遇:
具體薪酬面議
1、周末雙休,享受國(guó)家法定節(jié)假日;
2、辦理社會(huì)保險(xiǎn)(失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))、住房公積金;
3、各項(xiàng)津貼(話費(fèi)津貼、出差津貼、高溫津貼);傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi);
4、員工生日、結(jié)婚、生育禮金;
5、員工免費(fèi)健康體檢;
6、年終獎(jiǎng)金;
7、培訓(xùn)、進(jìn)修和晉升機(jī)會(huì)。

工作地點(diǎn)

福州市高新區(qū)海西高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號(hào)山亞國(guó)際中心19樓

職位發(fā)布者

龔女士/HR

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中鴻達(dá)信息科技有限公司成立于1993年。公司主營(yíng)通信信息系統(tǒng)集成、智能化系統(tǒng)集成、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成,是一家高新技術(shù)企業(yè)。公司經(jīng)過(guò)三十多年的風(fēng)雨歷程,現(xiàn)已發(fā)展成為集通信工程總承包壹級(jí)、建筑智能化工程專業(yè)承包壹級(jí)、建筑智能化系統(tǒng)集成專項(xiàng)工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、安防工程企業(yè)資質(zhì)壹級(jí)、信息系統(tǒng)集成及服務(wù)、涉及國(guó)家秘密的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成、通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成、防雷設(shè)計(jì)和施工等資質(zhì)于一身的創(chuàng)新型服務(wù)企業(yè)。目前,公司已在省內(nèi)外設(shè)立了共 23家分(子)公司,黨、團(tuán)、工會(huì)組織健全。公司旗下聚集了大批經(jīng)驗(yàn)豐富、懂技術(shù)善管理的高技術(shù)人才。公司以合理的組織機(jī)構(gòu),強(qiáng)有力的管理團(tuán)隊(duì),過(guò)硬的專業(yè)技術(shù),在黨政機(jī)關(guān)、部隊(duì)、醫(yī)院、學(xué)校、酒店、工廠等行業(yè)的智能化多個(gè)領(lǐng)域占有了較大的市場(chǎng)份額,同時(shí)與中國(guó)電信、移動(dòng)、聯(lián)通、鐵塔、廣電等通信運(yùn)營(yíng)商建立了密切的合作關(guān)系。公司先后獲得了“福建省建筑業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“福建省建筑業(yè)企業(yè)專業(yè)承包20強(qiáng)”、“福建省守合同重信用企業(yè)”、“福建省通信建設(shè)誠(chéng)信企業(yè)”、“建筑業(yè)企業(yè)信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)信用企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。公司憑借“以人為本、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的發(fā)展方針,“精益求精、追求卓越”的創(chuàng)新精神,我們堅(jiān)持“至誠(chéng)、至信、至精、至上”經(jīng)營(yíng)理念,以規(guī)范管理、專業(yè)精神,為社會(huì)各界朋友提供優(yōu)質(zhì)、全方位的信息服務(wù)。致力信息、通信產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)創(chuàng)新;支持家庭和社會(huì)組織提高信息通信水平,努力打造全國(guó)一流的信息通信服務(wù)企業(yè)。公司在不斷發(fā)展壯大的同時(shí),也在積極地為員工改善工作環(huán)境,為我們的員工提供良好的發(fā)展空間和更具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利待遇,中鴻達(dá)員工享受如下待遇:工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)一金+津貼+帶薪假期+各類培訓(xùn)/學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)+不同職系的晉升空間??鞓?lè)工作+快樂(lè)生活一直是我們鴻達(dá)人努力追求的方向。中鴻達(dá)期待您的加盟,攜手共創(chuàng)美好的未來(lái)!公司為正式錄用的員工提供良好的福利待遇和職業(yè)發(fā)展平臺(tái):1、各部門40小時(shí)/周工作時(shí)間,享受國(guó)家法定節(jié)假日;2、辦理社會(huì)保險(xiǎn)(失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))、住房公積金;3、各項(xiàng)津貼(話費(fèi)津貼、出差津貼、高溫津貼);傳統(tǒng)節(jié)日過(guò)節(jié)費(fèi);4、員工生日、結(jié)婚、生育禮金;5、員工免費(fèi)健康體檢;6、年終獎(jiǎng)金;7、培訓(xùn)、進(jìn)修和晉升機(jī)會(huì)。公司網(wǎng)址:www.fjhongda.net公司地址:福州市高新區(qū)海西高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號(hào)山亞國(guó)際中心19樓,市內(nèi)可乘坐172.173等路車到海西中科院東門站下車,或乘地鐵2號(hào)線到厚庭站。
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