1.部門制度文件的管理及人員管理,生產(chǎn)人員排班.
2.部門生產(chǎn)設(shè)備履歷臺賬匯總整理,生產(chǎn)操作SOP文件整理.
3.生產(chǎn)車間線下臺賬數(shù)據(jù)匯總分析,對數(shù)據(jù)有一定的敏感性,能及時分析異常
4.新員工培養(yǎng)進度跟進,負(fù)責(zé)人員入職離職的各項交接,員工試用期問題解決
5.部門重要事項的信息傳達,通訊員職責(zé),生產(chǎn)部臨時性工作處理
6.辦公oa、SAP系統(tǒng)操作,人員考勤維護
7.部門日常備件品的采購,辦公用品的采購及分發(fā),生產(chǎn)公共區(qū)域物資盤點。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)專業(yè);
2、吃苦耐勞,善于溝通,邏輯思維能力強,肯吃苦耐勞;
3、 可以熟練掌握辦公軟件。