招聘單位：中郵人壽保險(xiǎn)股份有限公司福建分公司

招聘人數(shù)：若干（以此為準(zhǔn)）

崗位職責(zé)

1、服務(wù)于公司團(tuán)險(xiǎn)客戶(hù)，以客戶(hù)需求為出發(fā)點(diǎn)，幫助客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品選擇、產(chǎn)品組合，并維護(hù)好關(guān)系，做好客戶(hù)產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題解答；

2、依托公司企業(yè)客戶(hù)資源，開(kāi)發(fā)企業(yè)員工自付費(fèi)業(yè)務(wù)福利保障；

3、接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過(guò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能學(xué)習(xí)，不斷提升自身服務(wù)水平及綜合解決各類(lèi)產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題的能力；

4、配合中國(guó)郵政完成普惠保險(xiǎn)銷(xiāo)售及售后服務(wù)；

5、完成公司要求的其他相關(guān)事項(xiàng)。

薪資詳情

1、薪資范圍：預(yù)計(jì)7000-11000元/月

2、基本代理費(fèi)：3700元/月

3、職位津貼：400元/月

4、福利補(bǔ)助：獲取基本代理費(fèi)的20%

5、服務(wù)津貼：普惠團(tuán)體保險(xiǎn)保費(fèi)乘以一定比例

6、銷(xiāo)售提成：團(tuán)體保險(xiǎn)、個(gè)人自付費(fèi)保險(xiǎn)、個(gè)人長(zhǎng)期保險(xiǎn)銷(xiāo)售傭金

招聘條件

1、年齡18歲至 45周歲（特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬）；

2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查）；

3、有保險(xiǎn)、銷(xiāo)售、管理、法律、醫(yī)學(xué)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、相貌端正、身體健康，具有完全民事行為能力和承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)；

5、對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)、銷(xiāo)售工作認(rèn)可，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和干事創(chuàng)業(yè)意愿。

崗位優(yōu)勢(shì)

1、平臺(tái)大：背靠強(qiáng)大的股東和戰(zhàn)略客戶(hù)，參與公司打造職場(chǎng)健康生態(tài)+家庭康養(yǎng)生態(tài)的戰(zhàn)略之中，成為企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)家和企業(yè)員工及其家屬的康養(yǎng)顧問(wèn)；

2、發(fā)展快：與事業(yè)部共同成長(zhǎng)，多次晉升機(jī)會(huì)，可通過(guò)組建團(tuán)隊(duì)獲得職級(jí)的持續(xù)提升，晉升總監(jiān)后可享受團(tuán)隊(duì)育成津貼和管理津貼等組織利益；

3、收入高：有責(zé)底薪+傭金+各類(lèi)津貼+各類(lèi)補(bǔ)助+保障福利，能力越強(qiáng)、收入越高，針對(duì)新人培養(yǎng)期即有收入；

4、激勵(lì)多：根據(jù)業(yè)務(wù)節(jié)奏，發(fā)放各類(lèi)津貼作為業(yè)務(wù)推動(dòng)激勵(lì)，為績(jī)優(yōu)人員搭配完善的榮譽(yù)體系。

5、時(shí)間自由，擁有足量的自由支配展業(yè)時(shí)間。

福利待遇

1、打卡時(shí)間：8：30前 周末雙休、享受法定節(jié)假日、拒絕加班！

2、提供全流程培訓(xùn)，入職會(huì)分配團(tuán)隊(duì)；

3、總部辦公寫(xiě)字樓，公司地址通勤方便；

4、豐富的企業(yè)活動(dòng)，團(tuán)建聚餐旅游等等。