1、根據(jù)項(xiàng)目年度總目標(biāo),編制本部年度、季度、月度保潔、綠化工作計(jì)劃。
2、根據(jù)項(xiàng)目分等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)安排日常的保潔、綠化工作,對項(xiàng)目的保潔、綠化工作進(jìn)行日檢,每天每個崗位至少巡檢2次,要求保潔做到無死角、無異味、無垃圾,水景無落葉、無異味、無垃圾,綠化修剪及時,草地?zé)o落葉、垃圾,對項(xiàng)目的保潔、綠化質(zhì)量負(fù)責(zé)。
3、根據(jù)項(xiàng)目分等收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)安排綠化修剪和養(yǎng)護(hù)工作,確保苗木、花草的正常成長,無大面積壞死現(xiàn)象發(fā)生,有效減少苗木及花草的損失率,并對綠化和水景的美觀度負(fù)責(zé)。
4、負(fù)責(zé)本部成本控制,對保潔、綠化的專用工具進(jìn)行管理,對日常保潔、綠化用品的使用進(jìn)行監(jiān)督,對用量較大的用品進(jìn)行控制,確保成本控制在指標(biāo)范圍內(nèi)。
5、積極向項(xiàng)目經(jīng)理/主任提出合理化建議,采購新優(yōu)的各種花卉、苗木,減少成本支出及經(jīng)濟(jì)損失。
6、負(fù)責(zé)保潔、綠化專用設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng),培訓(xùn)本部員工嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)工作,確保無因操作不當(dāng)而引發(fā)的安全事故發(fā)生。
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目社區(qū)活動、節(jié)假日的景觀布置工作,確保景觀的整潔及美觀。
8、屬于新接管項(xiàng)目的,應(yīng)負(fù)責(zé)前期保潔開荒工作,并對人員配置提出建議。
9、配合行政人事部做好企業(yè)文化建設(shè)工作,組織員工參加企業(yè)文化培訓(xùn)和相關(guān)活動。
10、負(fù)責(zé)組織部門人員進(jìn)行企業(yè)文化理念進(jìn)行學(xué)習(xí)和宣貫。
11、負(fù)責(zé)組織部門人員收集、整理企業(yè)文化故事和案例。
12、負(fù)責(zé)配合行政人事部落實(shí)企業(yè)文化會議各項(xiàng)決策。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。