工作內(nèi)容:
純辦公室工作,無(wú)需外出跑業(yè)務(wù)。公司免費(fèi)向您提供車(chē)險(xiǎn)即將到期的客戶資源,通過(guò)電腦的外呼系統(tǒng)和企業(yè)微信聯(lián)系公司客戶,今年車(chē)險(xiǎn)即將到期提醒客戶續(xù)費(fèi),我們將今年的報(bào)價(jià)發(fā)給客戶,客戶覺(jué)得沒(méi)問(wèn)題,協(xié)助用戶錄單提交,手機(jī)支付即可。
注:車(chē)險(xiǎn)是國(guó)家規(guī)定有車(chē)就必須要買(mǎi)的不買(mǎi)沒(méi)法上路,一年一買(mǎi)!?。?/div>
任職要求:
1、18—40周歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),有一定的溝通能力和交流能力,會(huì)基礎(chǔ)電腦操作;
2、高中、中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、勇于挑戰(zhàn)高薪,個(gè)性開(kāi)朗、反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的事業(yè)心與上進(jìn)心;
4、有車(chē)險(xiǎn)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者,可以申請(qǐng)居家辦公。
福利待遇:
1、薪資結(jié)構(gòu):綜合底薪(2700-7900元)+業(yè)績(jī)提成(3.4%~30%)+ 激勵(lì)獎(jiǎng)金 ,多勞多得,上不封頂。業(yè)務(wù)越多,底薪與提成相應(yīng)上升。員工平均綜合薪資在6000+,38%員工稅后薪資月入過(guò)萬(wàn)。
2、繳納當(dāng)?shù)厣绫#杲K獎(jiǎng),年底雙薪,年假,帶薪休假,帶薪培訓(xùn),高溫補(bǔ)貼,產(chǎn)假,過(guò)節(jié)福利,團(tuán)建聚餐等。
4、每月定期的各種員工激勵(lì)方案(實(shí)物,現(xiàn)金,培訓(xùn)等)。
5、老家外省的人員工作滿3個(gè)月后,可申請(qǐng)調(diào)回老家分公司工作。
6、工作滿3到6個(gè)月可參加公司內(nèi)聘:行政,培訓(xùn),人事,IT等崗位,工作滿6個(gè)月及以上可內(nèi)聘:團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、渠道經(jīng)理等崗位,舒適的辦公室辦公環(huán)境(冬暖夏涼)+持續(xù)的專業(yè)培訓(xùn)+完善的晉升空間。
工作時(shí)間:
8:30-18:30(中午有一個(gè)半小時(shí)的休息時(shí)間)
固定休息,法定節(jié)假日正常休。
本人系公司人事經(jīng)理,公司直聘,不存在任何費(fèi)用,由于工作繁忙,有意向者請(qǐng)主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷,或直接聯(lián)系我本人,我會(huì)優(yōu)先安排面試?。?!