崗位職責(zé):

1、協(xié)助省經(jīng)理制定區(qū)域餐飲渠道銷售計(jì)劃，并分解制定出區(qū)域內(nèi)的年度、季度、月度銷售計(jì)劃；
2、管理區(qū)域重點(diǎn)餐飲客戶，通過推動(dòng)客戶的生意發(fā)展和新客戶的開發(fā)來完成每月生意目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)終端客戶開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司分配的銷售指標(biāo)；
4、收集用戶數(shù)據(jù)，進(jìn)行用戶行為分析和需求調(diào)查，為公司運(yùn)營提供參考建議；
5、確保公司產(chǎn)品活動(dòng)的有效執(zhí)行及新品推廣；
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；
7、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)價(jià)格政策和產(chǎn)品區(qū)域化銷售規(guī)定，負(fù)責(zé)市場(chǎng)價(jià)格的監(jiān)控工作，維護(hù)公司市場(chǎng)價(jià)格，監(jiān)督經(jīng)銷商嚴(yán)格執(zhí)行公司價(jià)格政策，及時(shí)協(xié)調(diào)、處理、制止惡性競(jìng)爭(zhēng)事件。

1、2年以上餐飲行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有調(diào)味品、糧油行業(yè)背景者優(yōu)先；
2、具備優(yōu)秀的組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)能力、人際交往能力和抗壓能力；
3、熟悉市場(chǎng)，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和出色的預(yù)測(cè)、決策能力，對(duì)渠道、行業(yè)的發(fā)展有深刻的理解，對(duì)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)把握準(zhǔn)確；
4、能夠接受長期出差。