1、統(tǒng)籌所負責部門整體工作，強化部門人員管理，建立健全相關合規(guī)體系、制度和流程，明確工作標準和計劃，并落地執(zhí)行；
2、配合團險分管總調研并分析當地團險市場，掌握同業(yè)公司的業(yè)務發(fā)展信息，制定部門的應對策略，開拓并維護當地市場的團險業(yè)務，完成總下達的各項團險業(yè)務經營指標；
3、負責督導分公司團險銷售人員活動量工作及業(yè)績完成進度，向總公司團險事業(yè)部和分公司團險分管總及時匯報本部門工作進展和業(yè)務情況；
4、推薦、引進優(yōu)秀人才，培養(yǎng)分公司團險業(yè)務精英及管理骨干，監(jiān)督分公司團險內外勤人員離職、異動的工作交接；
5、根據費用預算，合理計劃費用支出，嚴控各項費用，部門人員調整及內部相關協(xié)調；
6、組織安排分公司團險銷售人員及合作渠道的培訓工作，做好渠道業(yè)務發(fā)展銷售支持工作；
7、開拓團險部項目業(yè)務，做好項目業(yè)務拓展中的協(xié)調配合工作，推進分公司重點業(yè)務及承保條件溝通工作，及時解決遇到的問題；
8、組織參與、召開總分公司月、季度、半年、全年等渠道經營會議；
9、負責分公司團險條線反洗錢、合規(guī)經營等監(jiān)管類工作；
10、完成上級領導交辦的其他工作、臨時工作及相關部門的配合工作。
崗位要求：

1、本科及以上學歷；

2、有團險業(yè)務及團隊管理經驗。

3、有良好的團隊管理能力和協(xié)作能力，工作細心負責。

職位福利：五險一金、員工福利保障計劃、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利