1.根據(jù)公司戰(zhàn)略需要及人才發(fā)展規(guī)劃,主導開發(fā)和優(yōu)化營銷服務族學習資源,包括但不限于業(yè)務場景下的課程包、考試題庫、教學案例等;
2.負責營銷服務族課程的評審認證;
3.負責協(xié)同項目經(jīng)理承接并診斷國內(nèi)外營銷體系人才培養(yǎng)的需求,輸出師課培養(yǎng)意見,支持業(yè)務發(fā)展;
4.負責營銷服務族版權(quán)課程的授課、運營和推廣,確保課程的順利交付和收益。
5.負責完善課程評估體系,并根據(jù)反饋數(shù)據(jù)進行優(yōu)化調(diào)整;
6.按時完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。
1.本科及以上學歷,營銷類、管理類、機械類相關(guān)專業(yè)。
2.5年及以上市場一線相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,包括但不限于經(jīng)銷商管理、營銷管理、后市場管理、服務工程師或駐外辦事處主任等。
3.具備市場洞察、渠道管理、后市場等營銷領(lǐng)域相關(guān)理論知識;了解智改數(shù)轉(zhuǎn)網(wǎng)聯(lián)業(yè)務變革內(nèi)容;精通PPT制作、辦公軟件及AI軟件應用。
4.具備較強的語言表達和溝通能力,有強烈的進取心和勇?lián)笕蔚膫€人追求;熱愛教育事業(yè),誠信、正直、勤奮、務實,敢承責、有擔當,有較高的職業(yè)素養(yǎng)。
5.具有研發(fā)、工藝、工法等工作背景或具有P1、P2項目群工作經(jīng)驗者或公司聘任的內(nèi)訓師優(yōu)先考慮。