工作職責
1、負責高中地理一對一授課、學科研究與教學研究工作；
2、為學生查缺補漏，幫助學生盡快提高成績；
3、按要求參與本學科組內教師教研交流，教學研究，集中備課；
4、掌握學生的學習情況，做好記錄與相關老師進行溝通。

任職資格
1、本科及以上學歷背景；
2、有教師資格證、相關專業(yè)背景或相關工作經驗優(yōu)先；
3、年齡在35歲以下；
4、溝通表達能力強，能穩(wěn)步為學生提高學習成績；

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1、五險一金；
2、薪酬待遇：新東方根據員工的工作職責提供業(yè)內富有競爭力的薪酬，并且每年對績效表現持續(xù)優(yōu)秀的員工保持有競爭力的薪酬增長；
3、禮金福利：享受逢年過節(jié)的節(jié)日費，生日、生育、結婚禮金，高溫補貼等福利；
4、帶薪年假：新東方在國家規(guī)定年假基礎上，根據司齡額外增加5-10天年假；
5、年度調薪：教師崗位每年享受2次調薪機會，其他崗位每年享受1次調薪機會；
6、年度旅游：新東方為員工提供年度旅游項目，按照司齡提供不同額度的旅游津貼，國外旅游還提供額外津貼；
7、部門團建：新東方為各部門提供月度活動費用，由部門自由組織豐富團建活動；
8、免費體檢：新東方為保障員工身體健康，每年為全體員工提供一次免費全面健康檢查，另外員工家屬體檢還享有內部優(yōu)惠，關注員工自身同時關心家人健康；
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