崗位職責(zé):
1. 了解業(yè)務(wù)邏輯,通過數(shù)據(jù)分析,探索業(yè)務(wù)價(jià)值
2. 建立數(shù)據(jù)運(yùn)營指標(biāo)體系、可視化數(shù)據(jù)報(bào)表,對應(yīng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域數(shù)據(jù)報(bào)表的加工與維護(hù)
3. 從數(shù)據(jù)運(yùn)營視角分析,定期輸出分析報(bào)告,并對異常波動情況進(jìn)行問題定位
4. 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)論推進(jìn)決策落地
任職要求:
1. 計(jì)算機(jī),統(tǒng)計(jì)學(xué),數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)
2. 熟練掌握多種基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)和分析方法,熟悉和了解數(shù)據(jù)透視功能、excel函數(shù)等
3. 具備數(shù)據(jù)分析總結(jié)能力、良好的數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力
4. 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、理解能力、邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力