1.負(fù)責(zé)制修訂公司質(zhì)量體系文件，搭建質(zhì)量體系架構(gòu)，設(shè)計(jì)質(zhì)量體系落地流程；
2.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施公司質(zhì)量體系提升計(jì)劃，并進(jìn)行質(zhì)量體系運(yùn)行分析；
3.負(fù)責(zé)日常質(zhì)量體系維護(hù)工作，并持續(xù)推進(jìn)公司質(zhì)量體系改進(jìn)；
4.負(fù)責(zé)維護(hù)公司現(xiàn)有資質(zhì)，組織申請新資質(zhì)；
5.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)與資質(zhì)監(jiān)管機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系。

任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、企業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先，；
2.熟悉掌握質(zhì)量體系管理相關(guān)專業(yè)知識，了解檢驗(yàn)檢測實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系運(yùn)行所必須得法律法規(guī)及準(zhǔn)則；
3.具備質(zhì)量體系落地實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，具備國內(nèi)外資質(zhì)申請、迎審經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具有優(yōu)秀的溝通能力和解決問題能力，具備服務(wù)意識，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)；
5.積極主動(dòng)，認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，有優(yōu)秀的職業(yè)道德。