崗位說明:
1.需求分析與方案設(shè)計(jì):參與核心信息化系統(tǒng)的需求分析,負(fù)責(zé)核心業(yè)務(wù)方案設(shè)計(jì),確保方案符合業(yè)務(wù)需求和系統(tǒng)架構(gòu)要求。
2.功能開發(fā)與交付:負(fù)責(zé)核心信息化系統(tǒng)的功能開發(fā),包括但不限于報(bào)表開發(fā)、擴(kuò)展報(bào)表技術(shù)平臺的項(xiàng)目開發(fā),以及與其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的接口開發(fā),確保功能按時交付并滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.技術(shù)文檔撰寫:負(fù)責(zé)完成編碼設(shè)計(jì)、測試、上線等相關(guān)文檔的規(guī)范制定和技術(shù)文檔撰寫,確保文檔的完整性和準(zhǔn)確性。
4.客戶支持與系統(tǒng)維護(hù):與實(shí)施團(tuán)隊(duì)緊密配合,及時響應(yīng)并解決客戶問題,保障應(yīng)用系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行,持續(xù)提升客戶滿意度。
5.技術(shù)方案制定與項(xiàng)目交付:獨(dú)立或與團(tuán)隊(duì)合作,根據(jù)規(guī)劃需求制定相關(guān)的技術(shù)解決方案,按時保質(zhì)完成上級交給的軟件開發(fā)項(xiàng)日。
6.技術(shù)研究與創(chuàng)新:關(guān)注ERP技術(shù)發(fā)展動態(tài),研究新技術(shù)、新方法在ERP系統(tǒng)中的應(yīng)用,提出創(chuàng)新性的解決方案,提升公司ERP系統(tǒng)的技術(shù)競爭力。
崗位要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件及數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年以上ERP技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有完整的ERP項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、具備用友BIP產(chǎn)品實(shí)施經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
3.專業(yè)技能:
·精通主流ERP開發(fā)平臺(如SAP ABAP、Oracle E - Business Suite等)和至少一種編程語言(如Java、C#等)。
·熟悉數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)(如Oracle、SQL Server、MySQL等),能夠進(jìn)行復(fù)雜的數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)、查詢優(yōu)化等操作。
·了解Web開發(fā)技術(shù)(如HTML、CSS、JavaScript等),具備一定的前端開發(fā)能力。
4.業(yè)務(wù)理解:了解企業(yè)業(yè)務(wù)流程,能夠?qū)I(yè)務(wù)需求準(zhǔn)確轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案,確保ERP系統(tǒng)符合企業(yè)運(yùn)營需求。
5.問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作能力:
·具備較強(qiáng)的問題解決能力,能夠快速定位和解決ERP系統(tǒng)開發(fā)和運(yùn)行過程中的各種技術(shù)問題;
·具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門、不同技術(shù)背景的人員合作完成項(xiàng)目任務(wù)。
6.學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
·具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速掌握新的ERP技術(shù)和開發(fā)工具,適應(yīng)技術(shù)發(fā)展和項(xiàng)目需求的變化;
·能夠承受較大的工作壓力,在項(xiàng)目工期緊張、需求變更頻繁的情況下,保持積極的工作態(tài)度,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。