職位描述:
1.根據(jù)公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的要求,針對(duì)公司現(xiàn)狀進(jìn)行分析,并提出切實(shí)可行的整改措施和解決方案;在完善&優(yōu)化質(zhì)量管理體系及操作流程,通過流程&過程管理逐年降低工廠質(zhì)量事故基礎(chǔ)上,提高質(zhì)量控制與管理執(zhí)行效率;
2.對(duì)內(nèi)部客戶扮演指導(dǎo),培訓(xùn),監(jiān)督角色, 建立良好的溝通模式和合作監(jiān)督機(jī)制。 提高工廠管理人員和普通員工的質(zhì)量意識(shí), 通過管理體系改變員工行為。
3.團(tuán)隊(duì)建設(shè):給團(tuán)隊(duì)成員制定清晰的工作目標(biāo)并給與支持輔導(dǎo), 嚴(yán)格要求團(tuán)隊(duì)成員嚴(yán)謹(jǐn)盡職的完成本職工作。提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量
4.負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)與質(zhì)量有關(guān)的國(guó)外投訴和重大投訴的調(diào)查處理,督促制定糾正預(yù)防措施,評(píng)價(jià)措施的實(shí)施結(jié)果,推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和激勵(lì)質(zhì)量工程團(tuán)隊(duì)完成客戶投訴、內(nèi)部投訴、體系運(yùn)行所制定的糾正預(yù)防措施的審核和持續(xù)改進(jìn)。
6.在質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源管理完成體系內(nèi)、外部審核和管理評(píng)審工作。
7.負(fù)責(zé)會(huì)同相同部門完成重要銷售合同、訂單、過程和流程的質(zhì)量評(píng)審和質(zhì)量策劃。
8.負(fù)責(zé)年度質(zhì)量考核指標(biāo)的制定和指標(biāo)的分解工作,定期收集質(zhì)量考核的指標(biāo)的完成情況并進(jìn)行考核。
9.完成捷德中國(guó)質(zhì)量總監(jiān)下達(dá)的工作任務(wù)。
10.配合捷德總部實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)等全球質(zhì)量管理推進(jìn)計(jì)劃。
11.配合生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)和銷售對(duì)重要質(zhì)量問題實(shí)施改進(jìn)。
任職要求:
1.大學(xué)本科以上教育背景,具備較全面的質(zhì)量管理專業(yè)知識(shí)。
2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系和TQM全面質(zhì)量管理方法。熟悉質(zhì)量工具如5why, ishikawa, 8D分析報(bào)告,F(xiàn)MEA, DOE分析,質(zhì)量控制圖,柏拉圖,SPC分析, MSA分析能力,APQP分析能力。
3.接任本崗位工作時(shí),已有五年以上質(zhì)量相關(guān)的管理崗位工作經(jīng)歷。
4.熟練各種Office辦公軟件,如Word\Excel\PowerPoint\Access\Project。
5.虛心好學(xué),積極進(jìn)取,有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心。
6.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
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