崗位職責
1、負責公司境外人員薪酬核定工作。
2、負責統(tǒng)計收集每月工資調(diào)整變化的內(nèi)容,制作工資臺賬。
3、負責公司境外人員薪資獎金發(fā)放工作。
4、負責e+人系統(tǒng)薪資導入工作。
5、負責社保公積金基數(shù)的核算工作。
6、負責相關福利的發(fā)放工作。
7、負責假勤管理工作。
8、負責發(fā)薪人員個人所得稅的代扣代繳申報工作。
9、負責專項附加扣除的統(tǒng)計工作。
10、負責人工成本預算、清算和管控工作中各類數(shù)據(jù)的匯總填報工作。
11、完成上級領導交辦的其他工作。
12、協(xié)同其他處室完成相關工作。
任職要求
1、1年以上薪酬工作經(jīng)驗,本科以上學歷。
2、具備人力資源或相關管理類專業(yè)知識背景優(yōu)先考慮。
3、能夠熟練使用PPT、Word、Excel等辦公軟件,具有較強的組織協(xié)調(diào)及公文寫作能力。
4、對數(shù)字敏感,較強的邏輯能力。
北京 - 朝陽
北京朝陽城市發(fā)展集團有限公司北京 - 海淀
華源期貨(北京)有限公司北京 - 朝陽
中智(北京)經(jīng)濟技術合作有限公司北京
聯(lián)創(chuàng)世紀(北京)企業(yè)管理有限公司北京 - 大興
智聯(lián)獵頭北京 - 海淀
安天科技集團股份有限公司