職位優(yōu)勢：
個人能力提升：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，有機會接觸全球各地的客戶和市場，參與國際談判和項目合作，參加國際展會和拜訪國外客戶，拓展國際視野，提升跨文化溝通的能力。
晉升發(fā)展：公司重視員工的職業(yè)發(fā)展，根據(jù)個人能力以及業(yè)績表現(xiàn)，提供明確的晉升路徑。
薪酬：基本工資+全勤獎+提成+績效+業(yè)務(wù)級別獎+季度獎+年終獎，付出收獲成正比，業(yè)績優(yōu)秀者年薪可達(dá)40W元以上。
入職培訓(xùn)：包含外貿(mào)業(yè)務(wù)知識，產(chǎn)品知識，銷售技巧，客戶溝通技巧等全面系統(tǒng)的培訓(xùn)，課程均由資深業(yè)務(wù)經(jīng)理及行業(yè)專家親自授課。公司的師帶徒政策為每位新入職員工分配專職師傅，協(xié)助指導(dǎo)各種客戶溝通，產(chǎn)品報價，客戶參觀接待等工作，幫扶快速成長。
流程完善：客戶簽單后由專業(yè)跟單同事跟進后續(xù)生產(chǎn)安排，訂單進度跟進，訂艙，發(fā)貨和單據(jù)制作，為您節(jié)省寶貴時間。
工作環(huán)境：辦公環(huán)境舒適，工作氛圍開放包容，重視員工歸屬感。
員工福利：單雙輪休、法定節(jié)假日正常休、帶薪病假、節(jié)日福利、生日福利、社保五險、商業(yè)險、年度體檢、定期團建。
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在國際市場的銷售工作，開發(fā)新客戶，維護老客戶，完成銷售目標(biāo)；
2、收集市場信息，了解客戶需求，分析市場動態(tài)，為公司制定市場策略提供依據(jù)；
3、與客戶進行溝通談判，簽訂銷售合同，了解訂單執(zhí)行情況，確保訂單按時交付；
4、處理客戶投訴和糾紛，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，維護公司良好的品牌形象。
技能要求：
1、具備良好的英語聽說讀寫能力， 能夠熟練的運用英語與客戶進行溝通交流；
2、熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，了解國際貿(mào)易法則和政策，具有一定的國際貿(mào)易知識和風(fēng)險防控意識；
3、具有較強的市場開拓能力和客戶溝通能力，能夠獨立開發(fā)客戶和維護客戶關(guān)系；
4、具備良好的團隊合作精神和抗壓能力， 能夠適應(yīng)國外出差參加展會和拜訪客戶的工作要求。