崗位職責(zé)：

1. 制定部門經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行，確保部門完成年度銷售目標(biāo)；

2. 負(fù)責(zé)高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人才引進(jìn)、輔導(dǎo)、育成、考核；

3. 客戶資源整合與開(kāi)發(fā)，維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶;

任職要求：

1. 具有5年以上銷售、市場(chǎng)或產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年擔(dān)任管理層職位；

2. 卓越的溝通、協(xié)調(diào)和組織協(xié)作能力；