更新于 3月15日

儲備干部(有人教?免費提供住宿)

5000-8000元
  • 成都青羊區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理方向
前期:
熟悉公司基本情況,學(xué)習(xí)公司基層業(yè)務(wù)和企業(yè)文化,了解部門制度與對應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門整體工作流程;根據(jù)各方面特長針對性輪崗培訓(xùn),培養(yǎng)各方面綜合能力。中期:
完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標,各階段有明確的考核標準,主要負責(zé)公司的渠道建設(shè),開拓及渠道管理工作,協(xié)調(diào)與其他部門的合作,能夠發(fā)現(xiàn)實際工作中的問題,并結(jié)合實際情況做出理性建議;后期:
負責(zé)接受各部門的專業(yè)培訓(xùn),通過總公司最終考核,可參與公司各項業(yè)務(wù)工作安排,為部門工作提供建設(shè)性建議。

二、任職要求:
軍人優(yōu)先!新媒體勿擾!
1、有良好溝通、表達、解決問題能力,團隊協(xié)作精神。
2、不限專業(yè),大專及以上學(xué)歷均可。
3、應(yīng)屆畢業(yè)生有實習(xí)經(jīng)歷、社團、學(xué)生會經(jīng)歷的根據(jù)能力的優(yōu)先。
4、學(xué)習(xí)能力與可塑性強,能夠根據(jù)公司培養(yǎng)計劃嚴格要求自己。
5、積極樂觀,能在學(xué)習(xí)中找到自己的價值。

三、職位薪資:
1、無責(zé)任底薪3500+績效獎金1500(公司90%員工可以完成目標)+提成(3000-8000),后期+團隊管理獎金(2800-6000)
2、系統(tǒng)培訓(xùn):新入職員工(崗前一對一免費帶薪培訓(xùn)),企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),崗位專業(yè)技能培訓(xùn),管理一運營一營銷類培訓(xùn)。
3、公司集體活動:每逢員工生日,公司會舉辦慶祝 party,組織員工聚餐或旅游。
4、深造機會:公司每年對優(yōu)秀的員工提供2次-4次的出國或國內(nèi)進修培訓(xùn)的機會。
5、晉升機制:公平公正公開的晉升平臺,晉升快,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
晉升方向:基層--運營主管--團隊管理--運營經(jīng)理,該崗位將作為公司重要崗位儲備。

工作地點

成都市青羊區(qū)青龍街27號鉑金城購物廣場1號樓9樓905

職位發(fā)布者

李海英/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo成都聚創(chuàng)雙贏互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司
成都聚創(chuàng)雙贏公司是獨立法人注冊,獨立運營的互聯(lián)網(wǎng)科技公司,主要負責(zé)四川區(qū)域的整體運營。為客戶提供營銷策劃、活動方案執(zhí)行、用戶管理等一站式服務(wù),目前有三大運營部門,同時以數(shù)字魔方大數(shù)據(jù)平臺為依托,達到B端和C端的聯(lián)動,提升服務(wù)能力和資源整合能力,幫助合作企業(yè)建立屬于自己的品牌,致力于打造一流的戰(zhàn)略營銷平臺。公司有完善的培訓(xùn)系統(tǒng),有自己專業(yè)的商學(xué)院,可提供專業(yè)、有效、針對性強的培訓(xùn)指導(dǎo);成長階段實施老帶新、主管一對一的教導(dǎo);公平公正公開的晉升機制,有能力者就可以上升,我們培養(yǎng)了大批的實戰(zhàn)管理型人才,以人才培養(yǎng)為核心,提供大量培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流的機會,也有大量管理培訓(xùn)提升領(lǐng)導(dǎo)力的實操機會。希望更多有想法有管理能力的伙伴加入!地址:青羊區(qū)青龍街27號鉑金城1號樓9-505公司儲備管理崗一律內(nèi)部選拔培養(yǎng)競爭上崗一經(jīng)錄取均提供帶薪培訓(xùn)、免費住宿、年終獎!
公司主頁