崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司的市場(chǎng)發(fā)展策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋并對(duì)公司的市場(chǎng)操作計(jì)劃不斷優(yōu)化與完善;
2、通過(guò)各種市場(chǎng)推廣手段完成既定的營(yíng)銷目標(biāo)，對(duì)營(yíng)銷預(yù)期目標(biāo)及實(shí)際效果負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)大客戶開(kāi)發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開(kāi)發(fā)和協(xié)調(diào)各類資源;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理，全面安排、管理市場(chǎng)部的年度市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計(jì)劃;
要求和技能:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、經(jīng)驗(yàn)要求:具備市場(chǎng)部3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有中高端酒店或者景區(qū)度假酒店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、良好的溝通能力:能夠有效地與內(nèi)部各部門(mén)和外部客戶溝通。
4、數(shù)據(jù)分析能力:具備市場(chǎng)調(diào)研和數(shù)據(jù)分析的能力，能根據(jù)數(shù)據(jù)做出合理的決策。
5、領(lǐng)導(dǎo)能力:具備團(tuán)隊(duì)管理和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)的能力，能夠有效地管理市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)。
6、創(chuàng)新能力:能夠思考和提出創(chuàng)新的市場(chǎng)推廣方案,使公司在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出。