1.協助完成招聘活動的組織與執(zhí)行。
2.負責篩選簡歷、邀約候選人、跟進面試流程。
3.維護并拓展招聘渠道，確保招聘信息的及時發(fā)布。
4.參與招聘數據分析，為招聘策略提供數據支持。
5.協助完成其他人力資源相關工作。
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