工作類型:兼職
工作地點:校園內(nèi)及線上
招聘人數(shù):若干
1、宣傳推廣:在校園內(nèi)通過線上線下渠道宣傳陪伴師招聘信息,包括但不限于張貼海報、發(fā)放傳單、社交媒體推廣等。
2、招聘對接:負(fù)責(zé)招募有意向成為陪伴師的在校學(xué)生,收集簡歷并初步篩選合適候選人。
3、活動組織:協(xié)助組織校園宣講會、招聘會等活動,吸引更多學(xué)生參與。
4、信息反饋:定期向公司反饋校園招聘進展,提供市場信息和學(xué)生需求建議。
5、社群運營:管理和運營相關(guān)微信群、QQ群等,及時解答學(xué)生疑問,維護良好的社群氛圍。
6、數(shù)據(jù)統(tǒng)計:統(tǒng)計招聘數(shù)據(jù),包括報名人數(shù)、面試人數(shù)、成功入職人數(shù)等,并提交相關(guān)報告。