薪酬待遇:

1- 薪資范圍:35000-65000/月

2-底 薪:16000-40000/月

3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)

4-企業(yè)年金、住院醫(yī)療險(xiǎn)、意外醫(yī)療險(xiǎn)、意外傷害

5-公司各個(gè)階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等。

晉升機(jī)制:

半年晉升管理崗，享受管理津貼

任職要求:

1-年齡25-45周歲

2-學(xué)歷:本科，學(xué)信網(wǎng)可查。優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。

3-不限經(jīng)驗(yàn)

4-人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實(shí)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

5-有主見，思維靈活，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。