薪資待遇:
-底薪:3000,績效0-3000,綜合稅前4-6k;
-績效維度:響應(yīng)時長,月度考核,qa,滿意度等;
入職五險一金,轉(zhuǎn)正帶薪年假7天
崗位內(nèi)容:
1、通過電話外呼處理用戶投訴問題;
2、跨部門溝通協(xié)作核實問題,跟蹤、處理、記錄投訴處理過程,給予準(zhǔn)確的處理方案;
3、通過投訴事件的處理,能夠及時發(fā)掘流程上的痛點,分析并提出改進(jìn)建議,提升用戶體驗;
4、配合及完成上級交辦的其他工作事宜。
(需輪崗)
工作時間:
-培訓(xùn)1個月:做五休二,9-18點,排休;
-正式進(jìn)組:做五休二,排休;9-18;11-20兩個班次;
中午休息一個小時,12:00-13:00;