1. 學(xué)歷與專業(yè)背景

學(xué)歷要求*：要求具有法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷- **專業(yè)要求**：法學(xué)相關(guān)專業(yè)，特別是對(duì)公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等領(lǐng)域有深入學(xué)習(xí)的優(yōu)先考慮。通過國(guó)家司法考試（如中國(guó)的法律職業(yè)資格考試A證）優(yōu)先錄取。

2. 工作經(jīng)驗(yàn)

工作年限：要求應(yīng)聘者具備1-3年以上的法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是在企業(yè)內(nèi)部法務(wù)部門或律師事務(wù)所有過實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)的候選人優(yōu)先錄取

行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：優(yōu)先考慮有鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)背景的法務(wù)人員。

3. 職業(yè)技能

法律知識(shí)：扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉我國(guó)法律法規(guī)及政策，尤其是公司法、合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等領(lǐng)域的法規(guī)。

分析能力：較強(qiáng)的邏輯分析能力和解決問題的能力，能夠?qū)痉墒聞?wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防范。

合同管理：熟練掌握合同的起草、審核和管理，能夠識(shí)別并規(guī)避合同中的潛在法律風(fēng)險(xiǎn)。

溝通能力：良好的溝通技巧，能夠與公司各部門順暢協(xié)作，提供法律支持和建議。

合規(guī)意識(shí)：熟悉企業(yè)合規(guī)管理流程，具備一定的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，確保公司運(yùn)營(yíng)符合法律法規(guī)的要求。

注：可兼職可全職（具體面議）