崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定并完善本部門管理制度、工作規(guī)程及工作標(biāo)準(zhǔn)，確保賬實(shí)一致；
2、負(fù)責(zé)制定本部門工作計(jì)劃，安排并管理本部門人員的日常工作；
3、負(fù)責(zé)本部門成本控制，通過科學(xué)管理和規(guī)劃，提高本部門成本管控；
4、負(fù)責(zé)本部門的5S管理及安全管理；
5、負(fù)責(zé)本部門各級(jí)員工的培訓(xùn)教育工作及考核和績(jī)效的評(píng)定；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理本部門出入庫(kù)信息，確保每日出入庫(kù)及庫(kù)存信息準(zhǔn)確高效負(fù)責(zé)本部門；
7、負(fù)責(zé)按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
任職要求：
1、年齡：30-45周歲；
2、學(xué)歷高中及以上；
3、1年以上同級(jí)別崗位經(jīng)驗(yàn)，3年倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟練使用常用辦公軟件及ERP、金蝶等系統(tǒng)；
5、敬業(yè)愛崗，有高度的責(zé)任心，勇于擔(dān)當(dāng)，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。