崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展計(jì)劃,負(fù)責(zé)執(zhí)行和推進(jìn)項(xiàng)目;
2. 推動(dòng)公司內(nèi)部的各項(xiàng)重要決策,并根據(jù)公司需要做出相應(yīng)調(diào)整和優(yōu)化;
3. 管理公司跨部門合作,確保公司運(yùn)營(yíng)效率和業(yè)務(wù)增長(zhǎng);
4. 參與公司對(duì)內(nèi)對(duì)外的各種談判和合作;
5.根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,編制本部門整體營(yíng)銷計(jì)劃和預(yù)算,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);
6.根據(jù)公司的渠道目標(biāo)和當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的實(shí)際情況,建立各種渠道網(wǎng)絡(luò),維護(hù)良好的渠道客戶關(guān)系,保障銷售通路。了解所管轄地區(qū)的市場(chǎng)情況及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,制定渠道建設(shè)方案,有效地促進(jìn)地區(qū)的市場(chǎng)推廣及渠道建設(shè)。
任職要求:
1. 有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),能夠全局把握公司的戰(zhàn)略走向和業(yè)務(wù)發(fā)展;
2. 具備優(yōu)秀的分析能力和決策能力,能夠迅速準(zhǔn)確地判斷現(xiàn)狀;
3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)跨部門的工作;
4. 具備優(yōu)秀的商業(yè)談判技巧,能夠處理各種合作伙伴關(guān)系。