崗位內(nèi)容：
1. 制定年度計劃和季度目標，并監(jiān)督執(zhí)行。
2. 招募、培訓(xùn)、管理和激勵銷售團隊，確保達成銷售目標。
3. 分析市場趨勢和競爭情況，提出改進建議。
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各個部門，推動銷售流程和客戶關(guān)系管理工作。

任職要求：
1. 具有5年以上銷售經(jīng)驗。
2. 良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠獨立分析和解決問題。
4. 熟悉銷售流程，對銷售目標和績效考核有深入的了解。