工作內容：
1.負責解決一線崗位在職人員的工作問題
2.負責帶領員工辦理體檢，面試，入職，住宿手續(xù)，以及新員工培訓
3.核對員工考勤工時管理薪資待遇：
實習期4500，轉正6000，保底7000提成績效獎金(500-1500)購買五險一金，全勤獎200，綜合工資6000到9000晉升空間大
包吃住，宿舍兩人間，所有法定節(jié)假日正常放假，春節(jié)，中秋，端午，有相應的福利獎品，一年兩次戶外團建，不定期組織聚餐，有獨立辦公桌上班時間：
9:00-18:00,午休12：00-13：00，月休4天可調休，月全勤26天，年假15天要求：
1.年齡18-38周歲，男女不限，名族不限
2.持有效身份證件，無犯罪記錄。
3.有上進心，肯學多問，做事認真，對工作負責
4.會電腦基本操作，學歷不限（相比學歷，公司更看重能力)
5.普通話標準，能無障礙溝通，有較強的語言表達能力和一定的客戶服務意識