一、崗位職責
1.負責新能源充電樁產(chǎn)品的市場開拓與銷售工作,制定并執(zhí)行區(qū)域銷售策略以達成銷售目標。
2.深度了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)的充電樁解決方案,包括產(chǎn)品選型、布局規(guī)劃、安裝售后問題協(xié)調(diào)等服務(wù),確??蛻魸M意度。
3.建立與維護良好的客戶關(guān)系,定期回訪客戶,收集反饋信息,及時處理客戶問題,促進二次銷售與客戶轉(zhuǎn)介紹。
4.收集市場信息,分析競爭對手動態(tài),為公司產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調(diào)整提供依據(jù),助力公司保持競爭優(yōu)勢。
5.接受外勤出差
6.帶領(lǐng)銷售團隊,組織培訓與業(yè)務(wù)指導,提升團隊整體銷售能力,合理分配銷售任務(wù),激發(fā)團隊成員潛力,打造高效銷售團隊。
二、任職要求
1.大專及以上學歷,市場營銷、電氣工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新能源產(chǎn)品或相關(guān)設(shè)備銷售經(jīng)驗,熟悉充電樁市場者更佳。
3.具備出色的溝通談判、客戶關(guān)系管理能力,精準把握客戶需求,提高訂單成交率。
4.有較強的市場分析與開拓精神,敢于挑戰(zhàn)銷售目標,能適應(yīng)經(jīng)常出差的工作節(jié)奏,抗壓能力強。
5.熟練使用辦公軟件及 CRM 等銷售管理工具,具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、績效考核要求
1.銷售業(yè)績:每月/季度需達成既定的充電樁銷售數(shù)量及金額目標,銷售業(yè)績直接與提成掛鉤。
2.客戶開發(fā):定期拓展新客戶數(shù)量需達到公司規(guī)定標準,新客戶成交率納入考核范圍,以激勵不斷挖掘潛在市場。
四、薪資待遇
本崗位提供具有競爭力的薪資,底薪 3000 - 4500 元,豐厚提成上不封頂,綜合收入 1w +,收入與個人業(yè)績緊密掛鉤,多勞多得。此外,公司還為員工提供帶薪年假,讓您在忙碌之余能有時間放松身心、陪伴家人;同時,針對出差任務(wù)給予合理的出差補貼,以保障您出差期間的生活需求,解除后顧之憂。公司還擁有完善的培訓體系、廣闊的晉升空間以及良好的福利待遇,期待有志之士加入,共創(chuàng)新能源事業(yè)輝煌。