崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)辦公室全面管理,負(fù)責(zé)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,做好上情下達(dá),下情上報(bào)工作。
2.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行辦公室日常各項(xiàng)管理制度;負(fù)責(zé)公司重要決策等文書的起草和匯編;
3.擔(dān)負(fù)公司人力資源、行政后勤、政府接洽、內(nèi)外協(xié)調(diào)處理等業(yè)務(wù)職責(zé)
4.承擔(dān)協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)等多重職能,確保公司日常運(yùn)營(yíng)順暢。
5.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。
任職要求:
1.??埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;40周歲以內(nèi)
2.掌握行政管理和人力資源管理相關(guān)知識(shí),5年以上相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.能夠熟練運(yùn)用各種辦公軟件,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作。
4.具備較強(qiáng)語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,洞察能力、抗壓能力強(qiáng)。
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